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Directeur de marque

Le directeur de marque est chargé de gérer et développer une marque grâce à une stratégie de marketing et de communication. Il définit la politique des produits de leur lancement jusqu’à leur promotion. Il est polyvalent et a de nombreuses missions différentes. Il a beaucoup de responsabilités et coordonne les équipes pour assurer la bonne exécution des projets de développement.

Les missions

  • Développer la marque à travers un plan d’action commercial préalablement établi
  • Réaliser des études de marché pour analyser et connaître les besoins de la marque
  • Assurer une veille permanente pour suivre les tendances, l’évolution du comportement des consommateurs et les nouveautés des concurrents
  • Piloter l’ensemble des actions marketing et coordonner les équipes impliqués dans le processus de lancement de nouveaux produits
  • Analyser et identifier des axes d’optimisations pour le développement de la marque
  • Élaborer les campagnes promotionnelles à travers tout type de média : presse écrite, réseaux sociaux, télévision, etc. 
  • Assurer le budget dédié au développement de la marque

Les compétences et les qualités nécessaires

  • Compétences en marketing, en digital et en pilotage de projet nécessaires
  • Maîtrise des techniques de communication
  • Aisance rédactionnelle et orthographe irréprochable
  • Très bon relationnel
  • Gestion de projet
  • Force de proposition
  • Organisation 
  • Esprit d’analyse et d’initiative
  • Sens de la négociation

Le salaire

Débutant

30K à 40K brut annuel

Confirmé

40K à 50K brut annuel

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